拜金罗曼史(10)

那是一栋五间卧室的小房子，红墙灰瓦，前后都有一巴掌大的小花园。里面住的都是中国留学生，有在附近读书的，也有来纽约短期工作的。老板娘是严爱华打斗地主炸金花的牌搭子，同为八九十年代凭借海外关系出国的那批中年人，英文不怎么好，至今还把报税说成Taxi，沙拉酱说成Dress，但语言能力丝毫不影响人家在此地里活了十几年，买房买车，闲下来还喜欢给年轻人指点一下人生。

那天晚上，丁之童在老板娘那里吃的晚饭，餐桌上难免聊起第二天的面试。丁之童自谦，说只是来试一试，多数是不成的。没想到老板娘也跟着安慰她，说：“你这样已经很不错了，就当见识见识也好。咱们换位思考，人家美国人一样花高薪请人，为什么要请中国人，你讲对伐？”

丁之童不知道怎么往下接，只想说呸呸呸。所幸老板娘也没打算继续聊这个，拿出几个花花绿绿的盒子给她看，说自己正在代理一个保健品牌子。丁之童要是在她这里拿货，她看在严爱华的面子上，给打售价的五八折，并且语气夸张地渲染：这份工作好啊！学生和家庭主妇都能做，每个月只要坐在家里打打电话，少说几千刀的收入。

此地传销合法，中年妇女干这个的不少。丁之童早有耳闻，赶紧说“谢谢不要了”。又费了一番口舌，直到老板娘确定她是真的穷，这才收了她一餐的饭钱，放她回楼上的小房间里休息去了。

早早洗漱，早早睡下去，却不知是因为紧张还是认床，她翻来翻去，过了十一点还没睡着。黑暗中，正在墙角充电的手机亮了一下，隔了几秒，又亮了一下。房间狭长，像个走道，她从床上伸出一条腿就能够过来，趴在床沿往下看了看，是两条短信，都来自甘扬。

第一条，说他已经到了纽约，借住在哥大附近一个朋友那里。

第二条，预祝她明天成功，还说要传她一条Superday闯关秘笈。

丁之童没忍住，回：什么秘笈？

甘扬开始指导：你现在站起来。

丁之童蓬着头爬出被窝，光脚站在地板上。

那边又发来step2：双脚与肩同宽。

她如是照办。

Step3：肩膀打开，胸挺起来。

她身上只有吊带衫和小内裤，觉得有点怪异，但还是挺了。

Step 4:两只手握拳，放在腰侧靠后的地方。

Step 5:稍微抬头，目视前方。注意，要用那种俯瞰苍生的眼神。

丁之童终于忍不住问：这是啥？

甘扬回答：超人啊。

丁之童：？？？

脑中出现的是1978年克里斯托弗·里夫版的超人，蓝色紧身衣，红内裤，刘海儿弯成一个S。

甘扬还在那儿给她解释：面试之前找个没人的地方，保持这个动作至少一分钟，有助于睾丸酮水平上升，氢化可的松水平下降……

手机屏幕发出的蓝光自下往上照亮她的脸，丁之童没读完，心说自己也够傻的，怎么还真照着他说的做了呢，关机扔到一边，又爬回床上，钻进被子里。

这回倒是睡着了，再睁眼已经第二天早上，手机上设的闹钟正好响起来。她一跃起床，洗漱，更衣，早餐，化好妆，临走收拾了行李，带到长途车站，找了个地方寄存。

一切都是准备好的，每一步都很顺利。她到达M行位于中城的办公楼，在前台报了名字，领了临时门卡，被带到三十七楼的一间会议室里。那时，距离Superday开始还有半个小时。

已经有其他候选人等在那里，不断还有人陆续进来，渐渐坐满了整个房间。他们中的每一个，单独看都不一样，合起来却又差不多，年轻，犀利，全副打扮，面带笑容，可想而知都有一份堪称范本的简历，一脑子刷到烂熟的数理逻辑题，以及各种展现自己不凡经历和优秀品质的小故事。

时间分秒流逝，二十分钟，十五分钟，十分钟……

丁之童起身，走出会议室。

门口的助理看见她，说：就快开始了。

她答：我去一下洗手间，马上就回来。

助理大概见惯了临场尿急的人，抬手给她指了个方向，让她快去快回。

她踩着地毯穿过走廊，刷开两道门禁才走进女厕所。里面很大，也很干净，她左右看了看，确定没有人，在洗手台前站定，眼前是一整面墙的大镜子。

Step 1:双脚与肩同宽。

Step 2:双肩打开，挺起胸。

Step 3:双手握拳，叉腰，微微抬头，用那种俯瞰苍生的眼神，目视前方。

……

许多年之后，丁之童仍旧记得那个瞬间，甚至还在一次升职之后的讲话中把这件事拿出来说过，下面听着的人估计都只当是另一篇成功学鸡汤文。毕竟在他们这一行里，这种故事多得不胜枚举。没人知道她真的这么干过。而且，在那一瞬，她似乎真的看到一副红披风挂在自己身后，并非被风吹起，而是逆着地心引力，以一种近乎于超现实的姿态缓慢地飘扬着。

直到洗手间的门被推开，又有人临场尿急闯进来，看见她这样站在那里好像见了鬼。丁之童这才收势，对那人点头笑了笑，踩着高跟鞋走出去。

第7章 比如今晚，他的状态，就是会去哈莱姆的那一种。

Superday开始。

第一轮是群面。主持人给了个并购案例，提出问题。十个受试者做无领导小组讨论，其中一人在白板上做文字总结，另一人口头演说。

丁之童有这个自知之明，不抢领导位子，也不站队，只是发表自己的意见，参与讨论，计好时间。要是有人吵起来，她再劝个架。

当然，现场并没有争吵。

外界常有一种误解，认为这个行业喜欢选择性格强势的人，似乎越aggressive越好，越loud越好。但事实上这样的人一点都不受欢迎，在集体面试中表现出类似的性格倾向，基本就是危了。要是引发争执，甚至会导致整组人一起被淘汰。能够进到这一轮的几乎都是藤校毕业生，做过至少一次投行实习，对这种操作轻车熟路，几乎不可能出现这样的低级错误。

第二轮是一对一单面。结合第一轮中的案例，另外补充一页纸的材料，独立做presentation。

丁之童把自己在群面里提到的要点全都展开来说了，分析得很细。面试官问的几个问题，她也都能答到点子上。

中间稍事休息，又开始第三轮。

还是一对一，面试官已是MD职级，提问完全没了套路，只跟她聊财经新闻，以及她暑期实习参与过的项目。到了这一步，面经用不上了，但她仍旧是一个恶补过成功学的做题家，无论记性还是悟性，她都有。

她不确定对方是否满意她的回答，只知道自己答得很自在，用她带着吴语口音的英文侃侃而谈，发生了什么，为什么发生，对整个市场产生了什么样影响，主流意见认为是什么原因，她是否同意他们的看法，以及她自己的理由。而后再往前推一步，这件事对M行又有什么影响？如果她是M行的一员，她又会怎么做。

等到三轮测试全部结束，公司方面安排了自助餐，受试者和面试官齐集一堂，聚拢，攀谈，梭巡，宛如第四场考验。

那是在三十八层的员工餐厅里，隔着整面墙的落地玻璃可以看到公园、街道、以及远处大半个城市的天际线。午后阳光明艳，天空呈现出秋日特有的锐利的蓝色。

丁之童四处刷了一遍存在感，这才得空拿了点东西吃，然后就看到秦畅，端着一杯咖啡走到她身边来。

这回，她总算把他看清楚了。

这人并不是典型的投行精英形象，个子不高，眉目温和，穿着普通，但也不出错，左手无名指上戴着一枚素金婚戒，整个人看起来十分干净。也许是之前先入为主的印象，她还是觉得他看起来有点丧，让她想起那个竞赛班的数学老师。

她用英文跟他打招呼，是他先切换成中国话，聊天似地问：“感觉怎么样？”

丁之童点头笑了笑，含糊其辞。单单这个问题，她不知该怎么回答。回想过去的大半天，她没有发现自己有任何明显的失误，但真要说脱颖而出，没人敢保证。

反倒是秦畅安慰她，说：“有一点毫无疑问，如果一个人在身体不适的状态下还能有你那一天的表现，胜任IBD的工作一定不会有太大的问题。”